Turinys
Sustiprinimo taisyklės yra taisyklių rinkinys, kuris maksimaliai padidina teigiamo ir neigiamo sustiprinimo efektyvumą.
Tinkamo momento taisyklė arba bifurkacijos taškas
Bifurkacijos taškas – vidinio pasirinkimo momentas, kai žmogus dvejoja, nusprendžia, daryti tą ar aną. Kai žmogus gali lengvai pasirinkti vieną ar kitą pasirinkimą. Tada menkiausias stūmimas tinkama kryptimi duoda efektą.
Būtina išmokyti, kad vaikas, išėjęs į gatvę, užgesintų šviesą koridoriuje už jo (paima mobilųjį telefoną, arba sako grįžęs). Jei išreiškėte nepasitenkinimą, kai jis dar kartą grįžo (o lemputė dega, bet jis pamiršo telefoną...), nėra efektyvumo. Ir jei jūs pasiūlėte, kai jis bus koridoriuje ir ketina išeiti, jis viską padarys su malonumu. Žiūrėti →
Palaikykite iniciatyvą, o ne ją gesinkite. Akcentuokite sėkmę, o ne klaidas
Jei norime, kad mūsų vaikai tikėtų savimi, vystytųsi ir eksperimentuotų, turime stiprinti iniciatyvą, net jei ją lydi klaidos. Žr. Parama vaikų iniciatyvai
Smerkti skriaudas, palaikyti asmenybę
Netinkamas vaikų elgesys gali būti smerkiamas (neigiamai sustiprinamas), bet pats vaikas, kaip žmogus, tegul sulaukia iš Jūsų paramos. Pamatykite pasmerkkite skriaudą, palaikykite asmenybę
Norimo elgesio formavimas
- Turėkite aiškų tikslą, žinokite, kokį trokštamą elgesį norite išsiugdyti.
- Žinokite, kaip pastebėti net nedidelę sėkmę – ir būtinai ja džiaukitės. Norimo elgesio formavimo procesas yra ilgas procesas, nereikia jo priverstinai. Jei jūsų mokymosi būdas karts nuo karto nepasiteisina – neskubėkite bausti, geriau keisti mokymosi būdą!
- Turėkite aiškią pastiprinimo gradaciją – neigiamą ir teigiamą, ir naudokite juos laiku. Labiausiai norimo elgesio formavimosi procesui trukdo neutrali reakcija į konkretų veiksmą. Be to, geriau vienodai naudoti tiek neigiamą, tiek teigiamą pastiprinimą, ypač treniruotės pradžioje.
- Maži dažni pastiprinimai veikia geriau nei reti dideli.
- Norimo elgesio formavimas sėkmingesnis, kai tarp mokytojo ir mokinio yra geras kontaktas. Priešingu atveju mokymasis tampa arba neįmanomas, arba labai mažas efektyvumas ir visiškai nutrūksta kontaktai bei santykiai.
- Jei norite sustabdyti kokį nors nepageidaujamą veiksmą, neužtenka tik nubausti už tai – parodykite, ko norite.